Self-Employment Coach/Coach en travail autonme

Job Description

<p><b>Founded in 1995, YES Employment + Entrepreneurship is a non-profit community-based organization dedicated to enriching the community by providing English-language support services to help Quebecers find employment and start and grow businesses. </b></p><p><br></p><p><b>Position Summary</b></p><p>Founded in 1995, YES Employment + Entrepreneurship is a non-profit community-based organization dedicated to enriching the community by providing English-language support services to help Quebecers find employment and start and grow businesses. </p><p><br></p><p><b>Position Summary</b></p><p>YES Employment + Entrepreneurship is seeking a dynamic and motivated part-time Self-Employment Coach to provide individualized coaching and resources to help clients explore, launch, and grow their self-employment and entrepreneurial ventures.</p><p>This role is for someone who understands the challenges of self-employment, and thrives on helping others navigate the path to independence. The coach will work one-on-one with clients, develop and deliver workshops, and help individuals gain clarity, confidence, and the skills they need to pursue their self-employment goals.</p><p><b>Position Responsibilities</b></p><ul><li>Support clients in areas such as business ideation, market research, legal and administrative setup, pricing, marketing, and financial planning.</li><li>Offer guidance on freelancing, consulting, gig work, and other forms of self-employment.</li><li>Collaborate with the entrepreneurship and employment services teams to ensure clients are accessing all relevant resources and supports.</li><li>Assist clients in building confidence, skills, and accountability throughout their self-employment journey.</li><li>Design and deliver workshops and group sessions on key self-employment topics.</li><li>Stay informed on trends in entrepreneurship, freelancing, and the local economic landscape.</li><li>Support outreach and promotion of self-employment services through events, community partnerships, and referrals.</li></ul><p><b>Knowledge, Skills, and Qualifications</b></p><ul><li>Bachelor’s degree in Business Administration, Entrepreneurship, and Coaching, or a related field.</li><li>Experience in self-employment, freelancing, small business development, or entrepreneurship (either personally or through coaching/consulting roles).</li><li>Knowledge of business planning, marketing, pricing, and financial management for small businesses or solo ventures.</li><li>Strong interpersonal and communication skills; ability to coach, motivate, and support diverse clients.</li><li>Experience facilitating workshops or delivering presentations virtually and in-person.</li><li>Comfortable using MS Office, CRM systems, Video Conferencing, Outlook, and digital collaboration tools.</li><li>Comfortable working independently and collaboratively in a fast-paced environment.</li><li>Familiarity with the Quebec business landscape and community resources is an asset.</li><li>Bilingualism (English/French) is a strong asset.</li></ul><p><b>As an organization that provides services in English this position requires excellent English writing and communication skills.</b></p><p>Benefits</p><p>YES is proud of its diverse, committed, focused and respectful staff and volunteers. YES has a dynamic and fast paced work environment and offers its employees: </p><ul><li>10 paid sick days/personal days per year </li><li>Hybrid work model</li><li>A Group Insurance plan (Life Insurance/ Health & Dental/ Disability Insurance) </li><li>An Employee Assistance Plan </li><li>VSRP (Voluntary Sector Retirement Plan) </li><li>Closed between Christmas and New Year </li><li>11 Statutory holidays </li><li>Professional development opportunities </li></ul><p>How to Apply</p><p>Send both your cover letter and CV</p><p><b>YES</b> <b>values and embraces </b>diversity of origins, non-discrimination linked to age, gender or sexual orientation and/or gender identity. Valuing each employee of the organization as an individual and treating everyone on an equal footing allows us to create a work environment that <b>values </b>and <b>respects </b>people for their talents, skills and competences. We welcome applications from racialized persons/visible minorities, women, Indigenous persons, persons with disabilities, ethnic minorities, and persons of minority sexual orientations and gender identities, and from all qualified candidates with the skills and knowledge to engage productively with diverse communities. All qualified applicants are encouraged to apply; however, in accordance with Canadian immigration requirements, Canadians and permanent residents will be given priority. Only the candidates selected to participate in the recruitment process will be contacted.</p><p><br></p><p><b>Fondée en 1995, YES Emploi + Entrepreneuriat est un organisme communautaire à but non lucratif qui se consacre à l'enrichissement de la communauté en offrant des services de soutien en anglais pour aider les Québécois à trouver un emploi et à démarrer et faire croître des entreprises. </b></p><p><b>Résumé du poste</b></p><p>Aimez-vous guider les entrepreneurs en herbe, les travailleurs autonomes et les travailleurs autonomes vers un succès durable? YES Emploi + Entrepreneuriat recherche un(e) Coach en travail autonome motivé(e) et dynamique à temps partiel pour offrir un accompagnement personnalisé et des ressources permettant aux clients d’explorer, de lancer et de développer leur activité indépendante ou entrepreneuriale.</p><p>Le(la) Coach en travail autonome travaille individuellement avec les clients, développe et anime des ateliers, et aide les individus à acquérir la clarté, la confiance et les compétences nécessaires pour réaliser leurs objectifs en entrepreneuriat indépendant. Ce rôle est idéal pour une personne passionnée par l’entrepreneuriat, consciente des défis liés au travail autonome et motivée par l’aide aux autres pour atteindre l’indépendance.</p><p><b>Responsabilités principales</b></p><ul><li>Soutenir les clients dans des domaines tels que l’idéation d’entreprise, l’étude de marché, la mise en place légale et administrative, la tarification, le marketing et la planification financière.</li><li>Fournir des conseils sur le travail autonome, le consulting, le travail ponctuel et autres formes d’entrepreneuriat indépendant.</li><li>Aider les clients à renforcer leur confiance, leurs compétences et leur responsabilisation tout au long de leur parcours entrepreneurial.</li><li>Maintenir des dossiers clients précis, des notes de séances et des plans de suivi conformes aux procédures organisationnelles.</li><li>Suivre les résultats et contribuer aux rapports d’impact selon les besoins.</li><li>Se tenir informé(e) des tendances en entrepreneuriat, travail autonome et du contexte économique local.</li><li>Participer à la promotion et à la diffusion des services de travail autonome par le biais d’événements, de partenariats communautaires et de références.</li><li>Contribuer au développement continu des outils de coaching, des ressources du programme et des documents clients.</li><li>Participer à d’autres activités de la Fondation YES selon les besoins.</li></ul><p><b>Connaissances, compétences et qualifications</b> </p><ul><li>Baccalauréat en administration des affaires, entrepreneuriat, coaching ou dans un domaine connexe.</li><li>Expérience en entrepreneuriat indépendant, travail autonome, développement de petites entreprises ou entrepreneuriat (personnelle ou via un rôle de coaching/consulting).</li><li>Connaissance de la planification d’entreprise, du marketing, de la tarification et de la gestion financière pour les petites entreprises ou projets individuels.</li><li>Excellentes compétences interpersonnelles et en communication; capacité à coacher, motiver et soutenir des clients diversifiés.</li><li>Expérience dans l’animation d’ateliers ou la présentation de contenu en personne ou en ligne.</li><li>Grande capacité d’organisation avec solides compétences en documentation et gestion du temps.</li><li>À l’aise avec MS Office, systèmes CRM, vidéoconférence, Outlook et outils collaboratifs numériques.</li><li>Capacité à travailler de manière autonome et en collaboration dans un environnement dynamique.</li><li>Familiarité avec le contexte entrepreneurial et les ressources communautaires au Québec est un atout.</li><li>Le bilinguisme (anglais/français) est un atout.</li></ul><p><b>En tant qu'organisation qui offre des services en anglais, ce poste exige d'excellentes compétences en rédaction et en communication dans cette langue.</b></p><p><b>Avantages </b></p><p>YES est fière de son personnel et de ses bénévoles diversifiés, engagés, focalisés et respectueux. </p><p> YES dispose d'un environnement de travail dynamique et au rythme soutenu et propose à ses employés : </p><ul><li>10 jours de congés payés pour maladie/personnels par an </li><li>Régime d'assurance collective (assurance vie, santé et dentaire et assurance invalidité) </li><li>Programme d'aide aux employés (PAE)</li><li>Régime de retraite du secteur bénévole (VSRP) </li><li>Fermeture entre Noël et le Nouvel An </li><li>11 jours fériés (au prorata des heures travaillées à temps partiel) </li><li>Opportunités de développement professionnel</li><li>Modèle de travail hybride.</li></ul><p><br></p><p><b> Comment postuler</b></p><p>Envoyez votre lettre de motivation et votre CV</p><p>YES valorise et embrasse la diversité des origines, la non-discrimination liée à l'âge, au sexe ou à l'orientation sexuelle et/ou à l'identité de genre. Valoriser chaque employé de l'organisation en tant qu'individu et traiter tout le monde sur un pied d'égalité nous permet de créer un environnement de travail qui valorise et respecte les personnes pour leur talent, leurs aptitudes et leurs compétences. Nous accueillons favorablement les candidatures des personnes racialisées/des minorités visibles, des femmes, des autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques et des personnes ayant une orientation sexuelle ou une identité de genre minoritaire, ainsi que celles de tous les candidats qualifiés possédant les compétences et les connaissances nécessaires pour s'engager de manière productive auprès de diverses communautés. Tous les candidats qualifiés sont encouragés à postuler ; toutefois, conformément aux exigences canadiennes en matière d'immigration, la priorité sera accordée aux Canadiens et aux résidents permanents. Seuls les candidats sélectionnés pour participer au processus de recrutement seront contactés.</p><p></p>