Responsable marketing

Job Description

<p>Rejoignez l'équipe des communications de la SAT!<br/><br/>
Relevant de la directrice des communications et du marketing, la personne titulaire du poste est<br/>
responsable de la stratégie marketing globale de l’organisation. Elle contribue à accroître la<br/>
visibilité de la SAT et à soutenir son rayonnement auprès de ses publics et partenaires. Elle assure<br/>
la planification, la coordination et la mise en œuvre des initiatives marketing qui soutiennent la<br/>
programmation, les projets de recherche, la formation et le développement de l’image de marque<br/>
de la SAT.<br/>
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Le poste s’inscrit dans un contexte d’évolution des pratiques marketing : plusieurs éléments sont<br/>
à mettre en place, ce qui représente une belle occasion de façonner les outils et méthodes avec<br/>
l’équipe déjà en place.</p> <p>PRINCIPALES FONCTIONS</p> <li>Élaborer et mettre en œuvre la stratégie marketing annuelle de la SAT en cohérence avec ses orientations et priorités.</li> <li>Développer des plans de mise en marché pour les différentes activités (programmation artistique, recherche, formation, location, gastronomie).</li> <li>Assurer le développement et la cohérence de l’image de marque de la SAT à travers l’ensemble des canaux et plateformes.</li> <li>Élaborer les stratégies et effectuer la gestion et le suivi des campagnes numériques (réseaux sociaux, publicité en ligne, SEO/SEM).</li> <li>Gérer les relations avec les agences, fournisseurs et partenaires marketing.</li> <li>Collaborer étroitement avec les équipes internes (programmation, production, billetterie, recherche, restauration) afin d’assurer l’alignement des initiatives.</li> <li>Contribuer au développement des publics et au rayonnement national et international de la SAT.</li> <li>Faire le suivi des ententes avec nos partenaires médias.</li> <li>Développer et optimiser les outils Marketing et les bases de données clients (sondage, CRM, Google Analytics, marketing de courriels, optimisation du contenu site web, etc)</li> <li>Effectuer des rapports et recommandations.</li> <li>Concevoir et mettre en œuvre des stratégies de fidélisation adaptées aux différents publics cibles.</li> <p><b>COMPÉTENCES</b></p> <li>Vision stratégique et sens de l’organisation.</li> <li>Aptitude à gérer plusieurs projets simultanément.</li> <li>Leadership et aptitude à mobiliser une équipe.</li> <li>Excellente capacité rédactionnelle en français et en anglais.</li> <li>Solide expérience en marketing numérique (campagnes, analytics, SEO/SEM, site web et CMS).</li> <li>Connaissance des plateformes publicitaires (Meta, Google Ads, Tik Tok, Reddit, LinkedIn).</li> <li>Habiletés en gestion budgétaire et suivi de projets.</li> <li>Capacité d’analyse, créativité et sens du détail.</li> <li>Intérêt marqué pour la culture et l’art numérique. </li> <p><b>NOUS RECHERCHONS DONC :</b></p> <li>Une expérience minimale de 5 ans en marketing, idéalement dans le milieu culturel ou événementiel.</li> <li>Une personne qui maîtrise les outils et plateformes numériques et qui sait transformer les données en actions concrètes.</li> <li>Une personne dotée d’excellentes aptitudes relationnelles, capable de travailler en équipe et en collaboration avec plusieurs départements.</li> <p><b>NOS ENGAGEMENTS :</b></p> <li>Possibilité de partager ton temps de travail entre le bureau (Quartier des spectacles) et la maison – horaires flexibles.</li> <li>Accès à des spectacles, formations et autres avantages culturels.</li> <li>Transparence et coopération entre employé·e·s et direction.</li> <li>Assurances collectives après 3 mois.</li> <li>Une ambiance de travail chaleureuse, créative et humaine.</li> <p>INFORMATIONS GÉNÉRALES</p> <li>Date limite de candidature : 13 octobre</li> <li>Date d’embauche : 3 novembre</li> <li>Travailler au bureau : Lundi, mardi et jeudi</li> <li>Type d'emploi : Temps plein</li> <li>Heures prévues : 37.5 par semaine (incluant une présence ponctuelle aux événements<br/> selon les besoins)</li> <li>Échelle salariale : entre 65 000 $ et 70 000 $ par année, selon l’expérience et les qualifications.entre par année, selon l’expérience et les qualifications (à confirmer)</li> <p><b>À PROPOS DE LA SAT</b><br/>
Fondée en 1996, la Société des arts technologiques (SAT) est une organisation à but non lucratif<br/> dédiée au développement et au soutien de la culture numérique, qui combine en ses murs les<br/>
activités de centre d’artistes, de laboratoire de recherche, d’espace de diffusion et de centre de<br/>
formation.<br/>
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<b>DIVERSITÉ ET INCLUSION</b><br/>
La SAT désire offrir des chances d’emploi égales à tou·tes et veille à développer un<br/>
environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de son public dans ses équipes de travail.<br/>
Nous encourageons les femmes, les membres des communautés LGBTQ+, des minorités visibles<br/>
et ethniques, les personnes autochtones ou handicapées à présenter leur candidature.<br/>
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<b>POUR POSTULER</b><br/>
Veuillez transmettre votre candidature svp envoyer votre CV, lettre de motivation et/ou portfolio via le formulaire. <br/>
Veuillez noter que seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.</p>